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2月16日下午，由人力資源中心翔順學(xué)院組織的集團(tuán)e-Learning學(xué)習(xí)平臺(tái)項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)在集團(tuán)二樓演播廳舉行。出席人員有各公司正副總經(jīng)理，各部門(mén)負(fù)責(zé)人及集團(tuán)總部全體員工。人力資源中心總經(jīng)理陳濤做學(xué)習(xí)平臺(tái)啟動(dòng)項(xiàng)目動(dòng)員講話。時(shí)代光華平臺(tái)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人李雙對(duì)平臺(tái)項(xiàng)目的情況進(jìn)行介紹。

集團(tuán)e-Learning學(xué)習(xí)平臺(tái)項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)現(xiàn)場(chǎng)

為契合集團(tuán)當(dāng)前現(xiàn)代化、信息化建設(shè)需求，集團(tuán)特引進(jìn)目前流行的線上學(xué)習(xí)培訓(xùn)平臺(tái)，該平臺(tái)通過(guò)電子化、數(shù)字化和互聯(lián)網(wǎng)化學(xué)習(xí)，是一種學(xué)習(xí)與績(jī)效提升的全新方案。一方面它通過(guò)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)的全過(guò)程管理（設(shè)計(jì)、實(shí)施、評(píng)估等），可使學(xué)習(xí)者獲得知識(shí)、提高技能、改變觀念、提升績(jī)效，最終提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。另一方面它能使員工不受時(shí)間與空間的約束，靈活選擇課程進(jìn)行學(xué)習(xí)。還能為企業(yè)詳細(xì)掌握每個(gè)員工的在線學(xué)習(xí)進(jìn)度及數(shù)據(jù)提供路徑與依據(jù)。

集團(tuán)線上學(xué)習(xí)平臺(tái)擁有3000多門(mén)課程提供員工學(xué)習(xí)，囊括了知識(shí)類(lèi)、素質(zhì)類(lèi)、管理類(lèi)、專(zhuān)業(yè)類(lèi)、行業(yè)類(lèi)及考證類(lèi)七大類(lèi)別，其中包括700多門(mén)房地產(chǎn)、建筑行業(yè)的專(zhuān)業(yè)課程，針對(duì)不同的崗位和專(zhuān)業(yè)，可設(shè)置與崗位匹配的課程包提供給相應(yīng)的員工進(jìn)行自主學(xué)習(xí)。

人力資源總經(jīng)理陳濤表示，希望全體員工為實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想而努力加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)。相信伴隨集團(tuán)發(fā)展步伐加快以及管理人才隊(duì)伍的逐漸擴(kuò)大，平臺(tái)的功能將會(huì)日趨完善，進(jìn)而更好地配合集團(tuán)信息化建設(shè)工作，為廣大員工搭建拓展素質(zhì)才能、匯集智慧的交流平臺(tái)。